Tai naujas, maištingas požiūris į darbą, darbovietę,
įmonę ir jos darbuotojus. Autorė šmaikščiai, bet aštriai pašiepia
personalo vadybos normas ir pranašauja didžiųjų įmonių žlugimą. O
kol jos pranašystė išsipildys, skelbia ,,aktyvaus darbo vengimo"
ideologiją ir duoda gausybę puikių patarimų, kaip įmonėje dirbti
kuo mažiau.